20 ноября в Дзержинском райисполкоме рассмотрели вопрос недопущения нарушений законодательства об оплате труда.

На встречу пригласили руководителей субъектов хозяйствования, которые попали в перечень имеющих расчетную среднемесячную заработную плату ниже уровня минимальной.

Минимальная заработная плата (месячная и часовая) – государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда, который наниматель обязан применять в качестве низшей границы оплаты труда работников за работу в нормальных условиях в течение нормальной продолжительности рабочего времени при выполнении обязанностей работника, вытекающих из законодательства, локальных правовых актов и трудового договора (ч.1 ст.59 ТК).

Руководителям указали на недопустимость подобных нарушений и предложили самостоятельно разобраться и устранить их до конца текущего года.

Комиссия Дзержинского райисполкома по оперативному реагированию за обеспечением своевременной выплаты заработной платы, которая работает под руководством заместителя председателя райисполкома, данный вопрос без внимания не оставит. Следят за ситуацией и в инспекции Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь по Дзержинскому району.

Напомним, что с 1 января 2023 года размер месячной минимальной заработной платы составляет 554 рубля.

Индивидуальным предпринимателям и организациям всех форм собственности стоит помнить, что Кодексом Республики Беларусь об административных правонарушениях установлена ответственность за начисление заработной платы в размере ниже, чем МЗП. Предусмотрен штраф на должностное лицо от 4 до 50 базовых величин (часть 3 ст. 10.12 КоАП РБ).

Контактные лица:

Секретарь комиссии – Савицкий Владимир Владимирович, заведующий сектором трудовых отношений и социальных выплат управления по труду, занятости и социальной защите Дзержинского райисполкома

тел. 6-49-72, эл. почта – sz.dzerjinsk@gmail.com ,  пл.Дзержинского,1 каб.122;

Начальник управления учета Инспекции МНС РБ по Дзержинскому району – Козел Татьяна Витольдовна

тел. 7-66-05, ул.Ленинградская,14 каб.8.

Нормативные документы:

• Трудовой кодекс Республики Беларусь (Статьи 56, 57, 59);
• Закон Республики Беларусь от 17.07.2002 № 124-З года «Об установлении и порядке повышения размера минимальной заработной платы»;
• Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 08.12.2022 № 854 «Об установлении размера месячной минимальной заработной платы»;
•  Кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях (Статья 10.12).