Что должны знать молодые специалисты перед отработкой, рассказали в Минтруда

В ближайшее время выпускники вузов отправятся к местам своего профессионального старта. В Министерстве труда и социальной защиты перечислили основные моменты, которые следует знать молодым специалистам перед началом работы, сообщает пресс-служба ведомства.

Стандартной датой начала трудовой деятельности для выпускников считается 1 августа. Однако если специалист приступит к обязанностям раньше и подпишет договор или контракт до этого срока, то обязательная отработка начнется с момента фактического трудоустройства.

Стоит отметить, что для молодых специалистов возможен карьерный рост, но только по полученной специальности. Повышение в должности допускается в общем порядке при письменном согласии работника.

Период отпуска по уходу за ребенком, а также военная служба (по призыву или контракту), альтернативная служба и служба в резерве засчитываются в срок обязательной отработки.

Уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон нельзя. Прекращение трудовых отношений возможно только в строго определенных случаях:

• поступление на очную форму обучения для повышения уровня образования;
• переход на выборную должность;
• ликвидация организации;
• сокращение численности/штата;
• медицинские противопоказания к работе;
• грубые нарушения дисциплины (прогул, алкоголь на рабочем месте и т.д.).

Гарантированные выплаты:

• единовременная помощь в размере стипендии, как в последнем семестре (выплачивается в течение месяца после прибытия). Если финансовая помощь не начислялась, сумма рассчитывается исходя из размера социальной стипендии;
• пособие за переезд (если место работы не совпадает с пропиской) — одна тарифная ставка (оклад).

Кроме того, выпускникам, распределившимся в бюджетные организации, предусмотрены ежемесячные стимулирующие надбавки к окладу:

• Минобразования и Минкультуры— 20–45 %;
• Минспорта— 10–50 %;
• Минздрава — 20–50%;
• Минтруда— 20 %.

Важно отметить, что молодые специалисты могут оформить льготный кредит на покупку потребительских товаров белорусского производства:

• Ставка— 25 % от ставки рефинансирования;
• Сумма— до 30 бюджетов прожиточного минимума (около 14 940 рублей на июнь 2025 года);
• срок погашения— 5 лет с отсрочкой первых платежей на 6 месяцев.

Главное условие — льгота сохраняется только при отработке установленного срока.