Управление по образованию и Дзержинская швейная фабрика «Элиз» подписали договор об активизации сотрудничества

Во время недавнего посещения председателем Дзержинского райисполкома Никитой Реутом швейной фабрики «Элиз» в числе актуальных была обозначена кадровая проблематика – качество подготовки молодых кадров в профильных заведениях и последующий низкий процент их закрепления на предприятии. В этой связи руководитель региона поручил проработать вопрос активизации взаимодействия фабрики с районной системой образования, в том числе профориентационной работы и популяризации среди учащейся молодежи востребованных на «Элизе» специальностей.  И вот накануне уже появились первые результаты.

— Управление и учреждения образования района взаимодействуют со швейной фабрикой постоянно на протяжении многих лет, — отметила начальник управления по образованию, спорту и туризму Дзержинского райисполкома Галина Гапанькова. – Но время требует обновления подходов в профориентационной работе и придания им более системного характера. Поэтому вместе с заместителями председателя райисполкома по экономике и социальным вопросам, Аллой Метлушко и Ольгой Игнатовой, мы разработали своего рода «дорожную карту», в которой предусмотрели целый ряд разноплановых мероприятий по активизации взаимодействия с предприятием – от экскурсий для руководителей учреждений образования и учащихся до мастер-классов и совместных проектов. Причем проработка эффективных путей сотрудничества не останавливается.

Накануне большая делегация директоров учреждений образования района посетила швейную фабрику «Элиз», где ознакомилась с производственной базой одного из старейших предприятий региона, технологическими процессами, ассортиментом продукции и перспективами развития в современных условиях. После чего Галина Гапанькова и директор «Элиза» Ирина Сварцевич подписали программный договор о сотрудничестве между управлением по образованию и предприятием.

— Конечно, далеко не все современные девушки и их родители хотят, что молодежь получала профессию швеи и шла работать на фабрику, — говорит Ирина Сварцевич. – Но я всегда повторяю молодым специалистам, которые к нам приходят, что только на производстве вы сможете стать профессионалами, научитесь трудиться, взаимодействовать в коллективе, в команде, делая общее дело. Поэтому такой опыт сегодня дорогого стоит, ведь на любом предприятии, особенно частном, зарплата напрямую зависит от эффективности специалиста и объемов выполненной работы. Да и в целом женщина, которая умеет шить, всегда найдет себе применение и сможет заработать. Тем более что в Дзержинском районе сегодня создаются все условия, чтобы наши дети могли реализовать себя в различных направлениях на родной земле.