Сохранят ли работающие пенсионеры доплату «за вредность» — рассказали в ФСЗН

Дзержинский районный отдел ФСЗН продолжает отвечать на вопросы по сфере соцобеспечения, волнующие жителей региона. 

Вопрос

Рабочее место подлежит профессиональному пенсионному страхованию. Вместо профессионального стажа и уплаты взносов на профессиональное пенсионное страхование (далее – ППС) работник выбрал доплату к заработной плате (согласно Указу от 25.09.2013 № 441 «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения»). В 2026 году работник достигает общеустановленного пенсионного возраста, но продолжает выполнять работы, связанные с особыми условиями труда (работать на том же «вредном» рабочем месте). Нужно ли производить доплату к заработной плате после назначения работнику пенсии по возрасту, если он продолжит работу на рабочем месте, подлежащем ППС?

Ответ

— Нет. Работникам, подлежащим ППС, у которых специальный (льготный) стаж работы до 1 января 2009 г. составляет менее половины требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда или пенсии за выслугу лет (либо вовсе не имеющие специального стажа), по их выбору предоставляется право: на профессиональное пенсионное страхование либо на ежемесячную доплату к заработной плате, — отмечает начальник Дзержинского райотдела ФСЗН Наталия Зверок. — Выплата доплаты, как и уплата взносов на профессиональное пенсионное страхование, производится только до достижения работником общеустановленного пенсионного возраста (п.5 ст.7 Закона от 05.01.2008 № 322-З «О профессиональном пенсионном страховании»).